We use essential technologies to keep Swiftcruit secure and running. With your permission, we also use analytics and marketing technologies to understand usage and improve the product. You can change this anytime from Cookie Settings in the footer. Read our Cookie Policy.
AI Strategy Lead | Enterprise Architect at C6 Bank | Swiftcruit
Área responsável por definir e evoluir a arquitetura tecnológica, garantindo escalabilidade, resiliência e eficiência das plataformas, alinhadas à estratégia do negócio. Atua na condução de estudos técnicos (build vs. buy), avaliação de novas tecnologias e acompanhamento de tendências e regulações. Possui forte foco em governança, incluindo mapeamento e redução de débitos técnicos, gestão de riscos e definição de padrões arquiteturais. Trabalha de forma transversal com engenharia e fornecedores, promovendo boas práticas e melhoria contínua.
Suas atividades como CSixer
Cuidar da execução do roadmap de AI: acompanhar de ponta a ponta a evolução das seis dimensões do roadmap, garantindo que os itens de cada uma avancem conforme planejado, levar visão de aderência técnica e de riscos de execução para apoiar decisões de priorização e investimento do programa.
Acompanhar entregas dos ciclos e garantir milestones: participar das cerimônias de Sprint Planning e Sprint Review, validando entregas frente aos marcos quinzenais e aos KPIs de cada dimensão (ex.: métricas DORA, adoção, ROI).
Validar aderência técnica às decisões arquiteturais: garantir que as entregas de Plataforma sigam a Arquitetura de Referência e os padrões definidos.
Ser a interface operacional entre squads e arquitetura do banco: atuar como ponte entre as squads de execução e as demais áreas de arquitetura corporativa (segurança, dados, compliance).
Apoiar a governança de riscos técnicos do programa: colaborar com Governança e Segurança em temas como Model Risk & Explicabilidade, Risco de Terceiros e conformidade regulatória.
Manter a rastreabilidade da arquitetura: contribuir para a documentação de decisões (ADRs, Decision Rights, glossário de frentes e entregas), reduzindo lacunas entre o que é decidido e o que é executado.
Requisitos e Experiência
Experiência em implantações de software e processos de SDLC, idealmente em instituições financeiras ou empresas reguladas.
Familiaridade com o ecossistema de IA agêntica e LLMs — entendimento essencial do ecossistema e seus riscos técnicos.
Experiência com metodologias ágeis, gestão de entregas em ciclos e acompanhamento de KPIs técnicos (ex.: métricas DORA).
Capacidade de traduzir decisões e riscos para squads de execução e para stakeholders de negócio.
Conhecimento de (ou disposição para aprender rapidamente) temas regulatórios do setor financeiro relevantes a IA (LGPD, BACEN, Model Risk Management).
Nossos Benefícios
Vale-Refeição;
Vale-Alimentação;
Plano de saúde e odontológico;
Auxílio-Creche;
Seguro de Vida;
WellHub | TotalPass;
Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;
Carbon Academy;
Cartão C6 Carbon;
Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;
Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório;
Sala de amamentação;
Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
Bicicletário;
Vestiário;
Van corporativa;
Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.
C6 BANK
PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA
Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.
Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.
No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.
