Front-End Engineer

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Front-End Engineer для однієї з наших портфельних компаній, що створює цифрові сервіси, які допомагають людям простіше працювати з документами, розвивати когнітивні навички та знаходити кращі кар’єрні можливості.

Класні продукти будують не вакансії, а люди. Тому ми не «закриваємо позицію» — ми шукаємо людину, яка підніме планку команди - можливо, це ти.

Ти приєднаєшся до команди, яка створює нові воронки для інструментів роботи з документами, і запускатимеш фічі, що одразу доходять до мільйонів користувачів по всьому світу.

Що робитимеш

• Вести нові функціонали end-to-end: узгоджувати вимоги зі стейкхолдерами, декомпозувати й оцінювати задачі, тестувати та доставляти результат на прод;

• Запускати нові воронки та A/B-тести, щоб перевіряти продуктові гіпотези на реальних користувачах;

• Покривати код тестами там, де це потрібно для стабільності продукту;

• Робити код-рев'ю колег і разом тримати високу планку якості коду;

• Активно використовувати AI-тулзи та агентську розробку у щоденній роботі.

Що для нас важливо

• Маєш 2.5+ років досвіду роботи з React;

• Впевнено працюєш з TypeScript і можеш розповісти, як типізував складні частини застосунку: стейт, форми, API-клієнт;

• Щодня користуєшся Claude Code, Cursor чи подібними тулзами для написання, рефакторингу й рев'ю коду, маєш досвід агентської розробки: делегуєш агенту задачу цілком, аж до PR, і перевіряєш результат;

• Маєш підтверджений досвід реалізації комплексних фіч end-to-end з кількома рухомими частинами та залежностями від інших систем чи команд;

• Вмієш працювати в умовах невизначеності, коли на старті є лише проблема чи напрямок, а не готове ТЗ;

• Самостійно доводиш фічі до проду без постійного контролю ліда чи менеджера;

• Гнучко реагуєш на зміну пріоритетів: швидко перебудовуєш план і довозиш результат;

• Регулярно робиш код-рев'ю колег і твої зауваження впливають на рішення та якість коду.

Однозначно буде плюсом

• Досвід з Next.js (App Router, RSC);

• Досвід написання unit, component та e2e тестів;

• Досвід з архітектурними підходами (FSD, Ports & Adapters) та монорепозиторіями;

• Досвід з Web Vitals, SEO, i18n, запуском воронок та A/B-тестами, продуктовою аналітикою, CI/CD;

• Product mindset: думаєш про користувача й метрики, а не лише про код.

Чому ця роль крута

• Запускатимеш нові воронки та функціонал end-to-end, і твоя робота одразу доходить до користувачів на міжнародних ринках;

• Агентська розробка для команди — щоденний робочий інструмент, а не експеримент;

• Продуктами Growly користуються мільйони людей у світі.
  
  Що ми даємо:

— Внутрішні професійні клуби: маркетинг, розробка, фінанси і т.п;
— Компенсація навчання: тренінги, курси, конференції;
— Медичне страхування та корпоративний лікар;
— Компенсація Mental Health програми;
— Безкоштовні заняття спортом з корпоративними тренерами;
— Сніданки та обіди в офісі.

Автономний офіс. Наші офіси працюють під час відключень світла й води — зі стабільним інтернетом, електрикою і всіма зручностями. Команда працює комфортно навіть у непростих умовах.

Готовий(а) вигравати в команді, де кожен підсилює іншого? Чекаємо на тебе!

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.

• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.

• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.

• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.

• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!