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Misión y objetivo
El puesto de Health & Safety Specialist existe para garantizar la seguridad, salud y bienestar de las personas trabajadoras y visitantes dentro de la organización, promoviendo una cultura preventiva sólida y sostenible.
Su objetivo principal es diseñar, implementar y supervisar las políticas, procedimientos y estándares de salud y seguridad laboral, asegurando el cumplimiento normativo vigente y la identificación, evaluación y mitigación de riesgos laborales. La compañía cuenta con un Servicio de Prevención Mancomunado, siendo responsabilidad del Health & Safety Specialist actuar como referente interno en materia preventiva, asegurando la correcta coordinación, comunicación e implantación en la organización de las actuaciones y medidas preventivas desarrolladas por el SPM en sus distintas ramas.
Para el adecuado desempeño de estas funciones, será necesario disponer de la titulación y formación preventiva legalmente exigidas en dichas especialidades. Todo ello con el fin de crear un entorno de trabajo seguro, saludable y alineado con las mejores prácticas del sector.
Funciones principales
- Diseñar, desarrollar e implementar políticas, procedimientos y estándares de salud y seguridad laboral.
- Realizar evaluaciones de riesgos para identificar peligros potenciales en el entorno de trabajo.
- Definir e implementar medidas preventivas y planes de mitigación de riesgos laborales.
- Asegurar el cumplimiento de la normativa legal en materia de salud y seguridad, así como de los estándares internos de la compañía.
- Impartir formación y programas de concienciación en materia de prevención de riesgos laborales.
- Investigar accidentes, incidentes y casi accidentes, definiendo planes de acción correctivos y preventivos.
- Gestionar la relación con organismos reguladores, auditores externos y entidades especializadas en salud y seguridad.
- Realizar auditorías internas periódicas para asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de H&S.
- Definir, monitorizar y analizar KPIs de salud y seguridad para medir la eficacia de los programas implementados.
- Colaborar con los responsables de área para asegurar la correcta implantación de las medidas preventivas en toda la organización.
Jornada: Completa Ubicación: Madrid
Requisitos
- Licenciatura o Grado en Prevención de Riesgos Laborales, Ingeniería, RRHH, o similar
- Master en Prevención de Riesgos Laborales.
- Entre 5 y 8 años de experiencia en posiciones de Health & Safety o PRL en entornos corporativos o industriales.
- Experiencia en diseño e implementación de políticas de seguridad y programas de prevención.
- Experiencia en gestión de auditorías internas y externas en materia de PRL.
- Capacidad demostrada en análisis de riesgos y gestión de incidentes.
- Disponibilidad para desplazamientos puntuales.
- Excel avanzado.
- Sistema de gestión (ISO 45001 deseable).
Competencias
- Skills: Capacidad de liderazgo e influencia transversal, capacidad de comunicación, adaptación y sensibilización de equipos, orientación a la prevención, seguridad y mejora continua, proactividad y criterio para toma de decisiones en situaciones críticas.
- Técnicas: Conocimiento en normativa de prevención de riesgos laborales y seguridad ocupacional, análisis de riesgos, Investigación de incidentes y elaboración de planes de acción correctiva y manejo de KPIs (ratio de accidentes, absentismo..)
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