Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.
Descripción del puesto
Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 60.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.
Misión:
Asegurar la gestión eficiente del ciclo de vida de los activos físicos de la Planta Desaladora, mediante la planificación, control y optimización de estrategias de mantenimiento, gestión de activos y administración de contratos asociados, con el propósito de maximizar la disponibilidad y desempeño de los equipos críticos.
Contribuir a la continuidad operacional del suministro de agua desalada hacia la operación minera, mediante una gestión basada en datos, control de indicadores y coordinación efectiva con empresas subcontratistas, alineada a estándares corporativos y contractuales.
Objetivos Específicos:
Asegurar la correcta gestión y seguimiento de la Gestión de Activos de la planta.
Asegurar la correcta gestión y seguimiento de Mantenimiento de la planta.
Coordinar el correcto cumplimiento y la correcta gestión de los subcontratos bajo su supervisión
Velar por la gestión de KPIs, GMAO y Repuestos de la planta.
Coordinar procesos operacionales de la planta con sus respectivas evaluaciones económicas.
Gestionar la normativa vigente y cumplimiento de estándares de Seguridad, Medio Ambiente y Calidad.
Requisitos:
Profesional titulado como Ingeniero Industrial, Mantenimiento, Construcción, Civil Industrial, o a fin.
Deberá contar con más de 7 años de experiencia profesional en Mantenimiento y Confiabilidad.
Tener mínimo 3 años de experiencia en Plantas Desaladores o procesos similares.
Experiencia específica requerida (excluyente):
Experiencia en sistemas de ósmosis inversa, incluyendo membranas y skids.
Experiencia en bombas de alta presión.
Conocimiento en sistemas de pretratamiento, tales como filtración, ultrafiltración y dosificación química.
Experiencia en sistemas de recuperación de energía —ERD—.
Experiencia en instrumentación industrial, asociada a variables como caudal, presión y conductividad.
Experiencia en coordinación de equipos de mantenimiento, confiabilidad, contratos o cargos similares.
Deseable conocimiento en:
Gestión de activos y mantenimiento industrial.
Administración de contratos y control de servicios.
Conocimientos teóricos en metodologías de confiabilidad: RCM, FMEA y RCA.
Manejo de GMAO, idealmente Ellipse o SAP.
Interpretación de planos P&ID, eléctricos y mecánicos.
Manejo de Power BI y Excel avanzado.
Conocimiento general de procesos de desalación.
Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Iquique, Chile, y en sistema de turno 5x2
Requisitos del candidato
ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2025 y 2026 en Chile, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar. Valoramos la diversidad como fuente de talento, y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Además, estamos comprometidos con la inclusión laboral de personas con discapacidad, por lo que todas nuestras ofertas de trabajo están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral en igualdad de condiciones. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.
ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2023, 2024 y 2025 en Chile, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar. Valoramos la diversidad como fuente de talento, y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Además, estamos comprometidos con la inclusión laboral de personas con discapacidad, por lo que todas nuestras ofertas de trabajo están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral en igualdad de condiciones. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.
M/F
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Iquique, Región de Tarapacá, Chile
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