Запрошуємо рекрутера до міжнародної команди, яка працює з іноземними проєктами у різних сферах. Це роль для тих, кому цікаво працювати з різними типами позицій — від водіїв для польових проєктів до спеціалістів у сферах IT та логістики.
Вимоги
- Попередній досвід в сфері рекрутингу - не обо'язковий.
- Англійська мова на рівні B2 і вище (переважна більшість вакансій — для іноземних клієнтів).
- Знання інших іноземних мов буде перевагою.
- Впевнене володіння ПК.
- Високий рівень самоорганізації та ефективний тайм-менеджмент.
- Уважність до деталей, відповідальність.
- Креативний підхід і орієнтація на результат.
Обов’язки
- Повний цикл рекрутингу для позицій різного рівня та напрямів.
- Активний сорсинг кандидатів через job-платформи, соціальні мережі та альтернативні канали.
- Проведення первинних скринінгів і комунікація з кандидатами на всіх етапах процесу.
- Координація інтерв’ю та супровід кандидатів до етапу найму.
- Робота з великими обсягами інформації та ведення рекрутингової документації.
Ми пропонуємо
- Конкурентну заробітну плату, що залежить від результатів роботи.
- Роботу в міжнародній команді з різноплановими проєктами.
- Можливість постійно розвивати hard та soft skills у рекрутингу.
- Гнучкий формат роботи: віддалено або в сучасному комфортному офісі.
- Підтримку команди та реальні можливості професійного зростання.
