Estamos innovando la logística y esto lo hemos logrado gracias a un equipo de personas visionarias, con ganas de crecer y cambiar el mundo. 

En Skydropx encontrarás un espacio para desarrollar tu carrera dentro de un ambiente laboral dinámico, ambicioso y multicultural.

Responsabilidades:

• Conocer a detalle los procesos del equipo, así como las etapas y métricas de cada pipeline.

• Identificar y generar oportunidades de mejora continua en los procesos del equipo.

• Gestionar y optimizar los procesos de ventas automatizadas, garantizando su correcta ejecución.

• Asegurar la correcta ejecución y seguimiento de los proyectos asignados en cada sprint, enfocados en la mejora de procesos.

• Generar seguimiento semanal a las actividades, oportunidades y gestión del proceso de adquisición.

• Elaborar y presentar informes periódicos sobre el desempeño del equipo, avances y áreas de oportunidad.

• Garantizar el cumplimiento de los procesos de seguimiento y QA del equipo, asegurando la calidad de las actividades.

• Identificar y dar seguimiento a posibles oportunidades de onboarding para fortalecer la integración y desempeño del equipo.

• Gestionar el proceso de adquisición de principio a fin, considerando las etapas de CAC y Ads.

• Realizar sesiones individuales (1:1) para identificar obstáculos (blockers), detectar áreas de oportunidad y establecer planes de acción que aseguren la correcta ejecución de las actividades y el cumplimiento de objetivos.
  

Requisitos:

• Mínimo 4 años liderando equipos de ventas de alto volumen (Outbound Sales de alto impacto o SaaS transaccional).

• Escolaridad: Bachillerato concluido o Licenciatura en Negocios Internacionales, Administración de Empresas o carrera afín.

• Experiencia supervisando y motivando vendedores.

• Gestión de CRM (idealmente HubSpot).

• Conocimiento en ventas B2B: Experiencia en llamadas en frío y cierre de negocios por teléfono.

• Orientación a resultados (KPIs y metas): Capacidad para analizar métricas y asegurar el cumplimiento de objetivos.

• Comunicación clara y persuasiva: Tanto con el equipo como con los clientes.

• Capacidad de entrenamiento y desarrollo de talento: Formar y potenciar las habilidades de los consultores.

• Organización y gestión de procesos: Asegurar el correcto cumplimiento de los flujos de ventas y seguimiento.

• Adaptabilidad y pensamiento analítico: Ajustar estrategias según feedback y resultados.
  
  

Habilidades:

• Toma decisiones basadas únicamente en KPIs de conversión y volumen. Detecta patrones de falla al instante.

• Habilidad para intervenir llamadas en vivo y hacer "shadowing" agresivo para asegurar que el equipo no pierda oportunidades.

• Capacidad para trabajar bajo presión de metas de volumen masivo sin perder el enfoque en la rentabilidad.

• Responsable total por el cumplimiento del clúster mensual del equipo.uipo.

Ofrecemos:

• Misión a nivel regional: lograr que los negocios de LATAM se despreocupen de su logística.

• Sueldo + atractivo esquema de comisiones.

• Horario: Lunes a Jueves de 8:30 a 18:00. Viernes de 8:30 a 17:30.

• Esquema: 100% presencial.

• Oficinas en:

  • Edifico COASMEDAS
    Cra 67#100-20
    https://maps.app.goo.gl/wN1urVpfkCQFbcvZ9

• Crecimiento y desarrollo profesional.

¡Te invitamos a aceptar el reto! Para aplicar en la vacante, postúlate por este medio y estaremos encantados de lograr nuestros objetivos junto a ti.

Si tu perfil hace match con los requerimientos de la vacante, nuestro equipo de reclutamiento estará en contacto contigo.