Want to know if this job is worth applying to?
Ljubljana, Slovenija
Hybrid
Job Description Summary
The future is ours to shape!Job Description
In the Human Resources department, we are looking for a P&O Business Partner you will be responsible for enabling business performance by driving & executing people & org. plans for specific business unit(s) at a country/site level.
Key responsibilities:
What you will bring to the role:
What we offer:
Job location: Ljubljana (Slovenia)
Contract type: permanent contract with 6-month probationary period
Expected weekly working hours: 40
Pay range (annual gross salary): € 43.360 - € 65.040*
Salary at Sandoz is based on job level, qualifications, specific skills, and work experience. Fully proficient candidates are usually placed around the market median, less experienced candidates lower in the range, and those with strong or niche expertise higher. When determining placement within the range, we also consider internal pay equity and external market data. *
Our compensation package additionally includes:
Ready for your next career move?
You are kindly invited to submit your application in English, including a CV, by 9th November 2026.
Why Sandoz?
Sandoz is the global leader in Biosimilar and Generic medicines, a segment of the healthcare industry that delivers 80% of the world’s medicines at 30% of the cost, touching the lives of more than 1 billion people across 100+ countries! While we are proud of our achievements, we have the ambition to do more so that everyone can benefit from the basic human right of good health.
With investments in new development capabilities, production sites, new acquisitions and partnerships, we have the opportunity to shape a sustainable future for Sandoz and to help even more people gain access to low-cost, high-quality medicines.
Our momentum is powered by an open, collaborative culture driven by our talented and ambitious colleagues who, in return for applying their skills, experience an agile and collegiate environment where diversity of thought is welcomed and where personal growth is supported!
Join us in helping to make healthcare fairer and faster.
The future is ours to shape.
Commitment to Diversity & Inclusion:
We are committed to building an outstanding, inclusive work environment and to forming diverse teams that are representative of the patients and communities we serve.
________________________________________
V oddelku kadrov iščemo Kadrovskega poslovnega partnerja, ki bo odgovoren za zagotavljanje strateške kadrovske podpore posameznim enotam in izvajanje kadrovske strategije, z namenom doseganja poslovnih ciljev posameznih enot na ravni države/lokacije.
Vaše ključne odgovornosti:
Vaš prispevek k delovnem mestu:
Kaj nudimo:
Lokacija dela: Ljubljana (Slovenija)
Vrsta pogodbe: nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem
Predvideni tedenski delovni čas: 40
Plačni razpon: 43,360 - 65,040 EUR bruto*
V Sandozu se višina nadomestila določi glede na raven delovnega mesta, kvalifikacije, specializirana znanja, delovne izkušnje in lokacijo v okviru plačnih razponov družbe. Popolnoma usposobljeni in visoko učinkoviti zaposleni lahko pričakujejo začetno plačo, ki se giblje okoli tržne mediane, pri čemer se tisti, ki so na tej ravni novi ali imajo manj poglobljeno strokovno znanje, uvrščajo v spodnji del razpona, tisti z dolgoročnimi vrhunskimi ali specializiranimi znanji pa v zgornji del razpona. Pri določanju položaja v razponu upoštevamo notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Pri letnih pregledih plač se upoštevajo delovna uspešnost, usklajenost s trgom in poslovne potrebe.*
Kaj še vključuje naš kompenzacijski paket:·
Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri?
Prijavo z življenjepisom v angleškem jeziku lahko oddate najpozneje do 9. novembra 2026.
Zakaj Sandoz?
Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja.
Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil.
Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero.
Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva.
Prihodnost je v naših rokah.
Predani smo raznolikosti in vključenosti:
Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
#Sandoz
#LI-Hybrid
Skills Desired