Berlin, Deutschland
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Buena (backed by GV) macht alles rund um Immobilien so einfach und transparent wie den Kauf eines ETFs. Ob Suchen, Kaufen oder Finanzieren einer Wohnung. Wir tun das, indem wir Hausverwaltungen in ganz Deutschland übernehmen und in Technologieunternehmen verwandeln. In den vergangenen drei Jahren sind wir mit weniger als 25 Vollzeitmitarbeitern im HQ zur drittgrößten Hausverwaltung Deutschlands geworden.
Als GTM-Intern (m/f/d) bist du für das vordere Ende unserer M&A-Maschine verantwortlich. Jede Hausverwaltung in Deutschland ist ein potenzielles Übernahmeziel. Dein Job ist es, sie zu finden, sie zu erreichen und einen Austausch zu starten.
Den größten Teil des Tages verbringst du am Telefon, im Gespräch mit Inhabern und Entscheidern. Den Rest baust du die Listen und Kampagnen, die diese Anrufe erst möglich machen. Du arbeitest aus dem Büro, in engem Austausch mit unserem CCO, Thies, und dessen Team.
60–80 % deiner Zeit ist Outbound, vor allem Anrufe bei Inhabern und Entscheidern von Hausverwaltungen in ganz Deutschland.
Du recherchierst, enrichst und strukturierst Daten zu Unternehmen, Entscheidern und Kontaktdaten.
Strukturierte Outbound-Kampagnen fahren. Telefon zuerst, dann E-Mail und LinkedIn. Du führst das Playbook aus und bringst zurück, was funktioniert.
Entscheider identifizieren und die Tür öffnen. Du startest die Gespräche, aus denen am Ende ein Deal wird.
ab 01.11. starten kannst
aktuell an einer deutschen Hochschule eingeschrieben bist oder für ein Vollzeit-Praktikum von mindestens 3 Monaten verfügbar bist.
In Berlin wohnst oder wohnen möchtest du von unserem Büro aus arbeiten willst.
Verhandlungssicheres Deutsch (C2) in Wort und Schrift
Den größten Teil des Tages am Telefon verbringen kannst, ohne dass es dich stört.
techaffin bist. CRMs, Tools, Datenhandling: Du lernst schnell und brauchst keine Begleitung.
110 €/Monat Lunch-Budget, 50 € Fitness-Zuschuss.
1.200 € jährliches Weiterbildungsbudget.
Kostenlose Bücher: Buena zahlt jedes Buch, das du lesen möchtest.
Ein echter Platz in einem schnell wachsenden Unternehmen. Du siehst von innen, wie M&A tatsächlich funktioniert.
Wir wachsen schnell mit einem kleinen, eng vernetzten Team: In den letzten 3 Jahren sind wir mit rund 20 Vollzeitkräften zur zweitgrößten Hausverwaltung Deutschlands geworden.
Wir sind meritokratisch: Dein Impact wird schnell belohnt. Unser CEO war vor 3 Jahren Junior Product Manager, unser COO vor 2 Jahren Chief of Staff.
Wir sind persönlich: Wir arbeiten aus unserem Büro und legen großen Wert darauf, einander gut zu kennen.
Want to know if this job is worth applying to?
