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Wien, Österreich
Hybrid
Wir bei Interflex verstehen uns als Macher:innen. Bringe auch du deine Lösungen ins Team ein und trage zum kollegialen Arbeitsklima und gegenseitigen Respekt täglich bei. Interflex steht für Flexibilität, gerade wenn es um die Förderung seiner Macher:innen geht. Mit Freiheit und Vertrauen unterstützen wir Potenziale getreu dem Motto: Wenn ich mich gut fühle, wachse ich über mich hinaus – in Deutschland, Belgien, Niederlande, Österreich und der Schweiz.
Ich bin so gut – Aufgaben:
Die strategische Planung, Steuerung und Priorisierung mehrerer Hardware‑Projekte liegen in deinen Händen. Du behältst den Überblick, hast die Projektziele immer im Blick und sorgst dafür, dass sie termingerecht, wirtschaftlich und qualitätsgerecht erreicht werden.
Du stimmst den technischen Rahmen mit dem Kunden ab, denkst über den Tellerrand hinaus und fungierst als zentrale Schnittstelle zur Technik, zu internen Kollegen/Abteilungen sowie zu externen Partnern. Du treibst die Projekte aktiv voran und begleitest sie vor Ort sowohl beim Projektstart als auch beim Projektabschluss.
Du coachst das Team und gibst Wissen aktiv weiter. Dabei förderst du bewährte Praktiken und klare Entscheidungsprozesse, ohne dich in der operativen Technik zu verlieren.
Du trägst die Verantwortung für die wirtschaftliche, qualitative und organisatorische Erfüllung der Projektziele sowie für die Ressourcenplanung. Du sorgst dafür, dass die Umsetzung reibungslos und möglichst störungsfrei erfolgt.
Ich bin soweit – Profil:
Deine Basis: Du hast tiefgehende Erfahrung in der Leitung technischer Projekte und warst bereits als Projektleiter tätig. Außerdem verfügst du über Kenntnisse im Hardware‑Umfeld (elektrisch/mechanisch/Installation/Automation).
Deine Soft Skills: Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur aktiven, kontinuierlichen Weiterbildung zeichnen dich aus. Außerdem bist du flexibel, kommunikativ und kannst dich schnell auf unterschiedliche Gesprächspartner:innen einstellen.
Deine Sprachkenntnisse: Für die Tätigkeit bei uns bringst du fließende Deutschkenntnisse (≥ C1) sowie gute Englischkenntnisse (≥ B1) mit.
Deine Reisebereitschaft: Du bringst einen Führerschein der Klasse B sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung mit und bist zu Dienstreisen von ca. 30–40 % bereit.
Benefits:
Work-Life-Balance: Die Freiheit, an mindestens 2 Tagen im Home Office zu arbeiten, ohne Kernarbeitszeiten. Du erhältst 25 Tage Urlaub ohne Sperre während der Probezeit.
Dienstwagen: Du erhältst für diese Position einen Dienstwagen, den du sowohl geschäftlich als auch privat nutzen kannst — inklusive Tankkarte.
Gesundheit: Wir unterstützen dich mit einem Fitness-Zuschuss von 30 Euro brutto pro Monat.
Feelgood-Arbeitsplatz: Modernes Arbeitsequipment, unter anderem mit höhenverstellbarem Schreibtisch, steht dir zur Verfügung.
Langfristige Perspektive: Du erhältst bei uns von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
Vielseitige Weiterbildungsangebote: Bei uns gibt es Zugang zur Allegion Academy und kostenfreie Nutzung des LinkedIn Learning-Programms.
Das Bruttojahresgehalt für die Vollzeitposition beginnt bei EUR 55.000,- und kann, abhängig von Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung, entsprechend überzahlt werden.
Du fragst dich was Chancengleichheit für Interflex und Allegion bedeutet? Wir glauben an Vielfalt und Inklusion! Uns ist vor allem wichtig, ob du zu uns passt – wen du liebst, was du glaubst, woher du kommst, wie du aussiehst oder ob du ein Mensch mit Behinderung bist, spielt für uns keine Rolle… Melde dich, wir freuen uns darauf dich kennen zu lernen!
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