Responsable des communications externes / External Communications Manager

Responsable des communications externes

Poste temporaire 14 mois de décembre 2026 à janvier 2028 (remplacement de congé de maternité)

***English job description follows***

Description de l'emploi :

Vous avez une solide expérience en communication, vous avez travaillé en relations médias, en rédaction de contenu et stratégie de communication externe et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous !

Airbus recherche un responsable des communications externes  pour compléter notre équipe de communications 360 basée à Mirabel (Québec, Canada), où vous travaillerez conjointement avec l'équipe de direction A220, les équipes du Canada d’Airbus (hélicoptères, défense et filiales) et l’équipe de communication d'Airbus basée à Toulouse et mondialement.

Vous ferez partie de l’équipe chargée de la communication interne et externe, de la communication produits A220, de l’image de marque d’Airbus au Canada, de l’audiovisuel, des événements et visites et de l’implication dans la communauté.

L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Votre rôle en tant que responsable des communications externes sera de:

• Faire rayonner Airbus au Québec et au Canada en tant que leader dans les domaines de l'aérospatiale, des affaires, de la décarbonation et de la recherche et technologie.
• Soutenir la réputation externe du programme A220 localement et internationalement.
• Soutenir les objectifs d’affaires du programme A220 et d'Airbus au Canada en traduisant les besoins de l'entreprise en plans de communications externes médiatiques et de médias sociaux appropriés, conformément à la stratégie de communication globale d'Airbus.
• Soutenir le déploiement des stratégies intégrées à 360 degrés de la communication avec la préparation et livraison de contenus de communication externe, l'organisation de visites médiatiques, de tribunes publiques et d'événements d'envergure et la mesure de l'impact sur les audiences visées. 
• Mettre en place et d’assurer le suivi du déploiement de la stratégie de communication externe auprès des collègues en local et rapporté à l’international, en plus de la gérer les parties prenantes externes (p. ex. clients, partenaires, fournisseurs, industrie)
• Travailler en étroite collaboration avec les experts communication de l’A220, des hélicoptères, de la défense au Canada et des autres régions du monde où les avions A220 sont en service.
• Travailler en étroite collaboration avec notre agence de relations publiques  basée à Montréal
• D’orchestrer des partenariats avec des créateurs de contenu et autres parties prenantes d’influence 
• D’agir en tant que porte-parole auprès des journalistes. 

Vous relèverez de la Cheffe des communications d'Airbus au Canada.

Votre environnement de travail:

Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.

Parce que nous prenons soin de vous:

• Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Une politique de travail hybride, une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.
• Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais et service médical sur site.
• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos défis:

  

• Soutenir le déploiement des stratégies de communication externe locale, au sein de la plus grande entreprise aéronautique multinationale;
• Conseiller aux communications externes du programme A220 localement et mondialement`;
• Rédiger les contenus destinés à un public externe (p. ex. communiqués de presse, discours, messages-clés, réseaux sociaux, etc.);
• Assurer la cohérence et l'alignement des messages avec toutes les parties prenantes : fournisseurs, industrie, clients, gouvernements, actionnaires, autorités et la direction d'Airbus au Canada et à l'étranger;
• Soutenir la planification et l’organisation d’activités de communication externe pour les avions commerciaux d’Airbus au Canada, le programme A220, les hélicoptères, la défense et autres filiales d’Airbus au Canada – en partenariat avec nos clients et les partenaires locaux;
• Chercher les occasions de positionner Airbus à l'externe comme une entreprise citoyenne dans les communautés où elle opère au Québec et dans tout le Canada;
• Bâtir et nourrir une relation positive avec les médias clés au Québec et au Canada et mondialement, généraux et spécialisés en aérospatiale;
• Préparer et accompagner les membres de la direction du Comité exécutif d'Airbus au Canada et/ou les experts de sujets techniques lors d'interventions publiques et d'entrevues avec les médias;
• Contribuer au positionnement externe du PDG d’Airbus Canada (p. ex. gestion du compte LinkedIn).

Votre profil:

• Vous détenez un diplôme universitaire dans un domaine lié aux communications avec une spécialisation en relations publiques et une expérience pertinente de cinq (5) à dix (10) ans;
• Vous êtes bilingue français et anglais et avez de fortes aptitudes de planification et de rédaction;
• Vous avez d’excellentes habiletés relationnelles pour gérer diverses parties prenantes;
• Vous avez une excellente capacité  à respecter les échéanciers, à travailler dans un environnement en évolution rapide et à s'adapter aux changements;
• Vous êtes en mesure de voir les situations dans leur ensemble et avez une capacité à résoudre des problèmes efficacement; 
• Vous faites preuve d’autonomie, de créativité, de capacité à travailler en équipe et de professionnalisme;
• Vous faites preuve de facilité à gérer les imprévus, avez un sens de l'initiative et le souci du détail;
• Vous avez de fortes connaissances du paysage médiatique et du contexte géopolitique canadien;
• Vous avez la capacité à rendre des informations techniques accessibles, selon l’audience;
• Vous avez une expérience de travail et de rôle-conseil auprès de la haute direction;
• Vous êtes habilité à travailler de façon efficace dans une organisation mondiale et avez la capacité à coordonner un projet impliquant plusieurs acteurs localisés dans diverses régions géographiques et dans des fuseaux horaires différents;
• Vous avez démontré votre capacité à être résilient, agile, adaptatif, orienté vers les détails et les délais, diplomate et vif d’esprit;
• Vous avez de solides compétences en matière de présentation et un sens aigu des affaires;
• Vous avez une curiosité constante pour les opportunités de positionnement et dernières tendances;
• Vous avez une solide connaissance des outils d’intelligence artificielle, des systèmes informatiques Microsoft, GSuite, des outils de performance, de gestion médias et des outils numériques et multimédias (p. ex. mise à jour de sites web), ainsi que des plateformes de réseaux sociaux.

*Un atout : avez de l’expérience dans une multinationale, dans le domaine de l’aéronautique ou du transport et êtes habitués à collaborer avec diverses équipes situées dans plusieurs pays. Expérience dans la gestion de communication de crise est également un atout.

Ce poste peut impliquer des déplacements professionnels sporadiques (aux États-Unis, au Canada ou en Europe).

En raison du secteur d’activité (aéronautique), de multiples contacts avec des entités Airbus situées dans le monde entier, et d’interactions avec les fournisseurs et clients également situés dans le monde entier, la connaissance de l’anglais est demandée dans ce poste.

Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant !

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External Communications Manager

Temporary 14-months position from December 2026 to January 2028 (maternity leave replacement)

Job Description:

Do you have solid experience in communications, worked in media relations, content writing, and external communications strategy, and want to grow and develop new skills? Then this position is for you!

Airbus is looking for an External Communications Manager to complete our 360 communications team based in Mirabel (Quebec, Canada), where you will work jointly with the A220 leadership team, Airbus Canada teams (helicopters, defense, and subsidiaries), and the Airbus communications team based in Toulouse and worldwide.

You will be part of the team responsible for internal and external communications, A220 product communications, Airbus brand image in Canada, audiovisual content, events and visits, and community involvement.

The team organization is established to promote cross-collaboration autonomously, supporting each other and learning collectively.

Your role as External Communications Manager will be to:

• Promote Airbus in Quebec and Canada as a leader in aerospace, business, decarbonization, and research & technology.
• Support the external reputation of the A220 program locally and internationally.
• Support the business objectives of the A220 program and Airbus in Canada by translating business needs into appropriate external media and social media communication plans, in line with Airbus's global communication strategy.
• Support the deployment of integrated 360-degree communication strategies through the preparation and delivery of external communication content, the organization of media visits, public speaking engagements, and major events, and the measurement of impact on target audiences.
• Implement and monitor the deployment of the external communication strategy with local colleagues and global reporting, as well as manage external stakeholders (e.g., customers, partners, suppliers, industry).
• Work in close collaboration with communication experts across A220, helicopters, defense in Canada, and other regions worldwide where A220 aircraft operate.
• Work in close collaboration with our public relations agency based in Montreal.
• Orchestrate partnerships with content creators and other influential stakeholders.
• Act as a spokesperson for journalists.

You will report to the Head of Communications for Airbus in Canada.

Your Working Environment:

The headquarters of the A220 commercial aircraft program is located in Mirabel, in the greater Montreal area, just a stone's throw from the vibrant city of Montreal. Renowned for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for young or experienced professionals and families, perfectly balancing career opportunities and outdoor activities, making it a truly special place to call home.

How We Care for You:

• Financial rewards: Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan, and share purchase plan.
• Work / Life Balance: A hybrid work policy, on-site cafeteria, and a highly competitive leave policy.
• Wellbeing / Health: Employee Assistance Program (EAP), discount program, and on-site medical service.
• Individual development: Career growth opportunities and numerous training possibilities (catalogue of over 10,000 e-learning courses available with open access to build your employability, certifications, accelerated development programs, national and international mobility).

At Airbus, we help you work, connect, and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexibility in our working methods to drive an innovative mindset.

Your Challenges:

• Support the deployment of local external communication strategies within the largest multinational aerospace company;
• Advise on external communications for the A220 program locally and globally;
• Write content intended for an external audience (e.g., press releases, speeches, key messages, social media, etc.);
• Ensure consistency and message alignment with all stakeholders: suppliers, industry, customers, governments, shareholders, authorities, and Airbus leadership in Canada and abroad;
• Support the planning and organization of external communication activities for Airbus commercial aircraft in Canada, the A220 program, helicopters, defense, and other Airbus subsidiaries in Canada – in partnership with our customers and local partners;
• Seek opportunities to position Airbus externally as a corporate citizen in the communities where it operates in Quebec and across Canada;
• Build and nurture positive relationships with key media in Quebec, Canada, and globally, both general and aerospace-specialized;
• Prepare and accompany Executive Committee leadership members in Canada and/or technical subject matter experts during public appearances and media interviews;
• Contribute to the external positioning of the CEO of Airbus Canada (e.g., managing the LinkedIn account).

Your Profile:

• Hold a university degree in a communications-related field with a specialization in public relations and five (5) to ten (10) years of relevant experience;
• Bilingual in French and English with strong planning and writing skills;
• Excellent interpersonal skills to manage diverse stakeholders;
• Excellent ability to meet deadlines, work in a fast-paced environment, and adapt to changes;
• Ability to see the big picture and solve problems effectively;
• Demonstrate autonomy, creativity, teamwork skills, and professionalism;
• Ability to handle unexpected situations, show initiative, and pay attention to detail;
• Strong knowledge of the media landscape and the Canadian geopolitical context;
• Ability to make technical information accessible, depending on the audience;
• Work experience and advisory role with senior leadership;
• Skilled at working effectively in a global organization and capable of coordinating projects involving multiple stakeholders across different geographical regions and time zones;
• Demonstrated resilience, agility, adaptability, detail and deadline orientation, diplomacy, and quick thinking;
• Strong presentation skills and business acumen;
• Constant curiosity for positioning opportunities and the latest trends;
• Strong knowledge of AI tools, Microsoft IT systems, GSuite, performance tools, media management tools, digital and multimedia tools (e.g., website updates), and social media platforms.

*Asset: Experience in a multinational corporation, in the aerospace or transportation sector, and familiarity with collaborating across cross-border teams. Experience in crisis communications management is also an asset.

This role may involve sporadic business travel (to the US, Canada, or Europe).

Due to the sector of activity (aerospace), frequent contacts with Airbus entities worldwide, and interactions with suppliers and clients also located across the globe, proficiency in English is required for this position. 

This job requires an awareness of potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as these values are the foundation of the company's success, reputation, and sustainable growth.

Take your career to a new level and submit your application online now! 

Airbus Canada Limited Partnership

Fixed term

Professional

Company Communication <JF-CG-KO>

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.