Cosa ti proponiamo:
All’interno di Engineering group nella Business Line HXM Platform siamo alla ricerca di una figura di Senior Functional & Business Analysis da inserire nella nostra Unit SAP HXM Payroll.
Quali saranno le tue attività e responsabilità?
- Partecipare a progetti di implementazione e manutenzione SAP HCM, con particolare riferimento al modulo Payroll, individuando eventuali criticità e definendo le opportune azioni correttive.
- Gestire la relazione con il cliente, raccogliendo i requisiti e coordinando le customizzazioni concordate, assicurandone la realizzazione nel rispetto delle tempistiche definite.
- Identificare le aree di miglioramento e ottimizzazione dei processi con l’obiettivo di incrementarne le performance e prevenirne eventuali problematiche.
- Collaborare con i team per l’allineamento di aspetti tecnici favorendo il coordinamento delle attività e l’integrazione di ulteriori iniziative in ambito HR.
- Interagire con il Service Manager per la gestione delle criticità operative.
Qualifiche e competenze richieste:
- Esperienza consolidata, indicativamente di almeno 5 anni in un ruolo analogo, all’interno di contesti strutturati e con particolare riferimento alle attività di customizzazione SAP Payroll.
- Conoscenza approfondita dei flussi, dei processi, dello schema di calcolo e del customizing del modulo SAP HCM Payroll italiano.
- Conoscenza della normativa italiana - payroll.
- Buona conoscenza delle integrazioni tra SAP HCM e altri moduli SAP, della soluzione SAP SuccessFactors e di altri sistemi.
- Capacità di analizzare i requisiti e le descrizioni funzionali e di tradurli in soluzioni tecniche, customizzate coerenti alle esigenze del cliente e accompagnate da un forte senso di responsabilità.
- Spiccate capacità analitiche e di problem solving, contraddistinte da proattività, spirito di iniziativa e flessibilità.
- Predisposizione a lavorare in team.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Cosa cerchiamo nelle nostre persone?
- Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo;
- Proattività, nell’anticipare e affrontare le sfide con iniziativa;
- Trasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi;
- Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni.
Inquadramento e retribuzione
- CCNL: Metalmeccanico
- Livello: a partire dal livello B2
- RAL: a partire da 42.000,00 €
- Benefit: buoni pasto, welfare aziendale, smart working, assicurazione sanitaria, formazione.
Invia la tua candidatura e raccontaci come puoi fare la differenza.
SEDI DI INSERIMENTO
Tutte le principali sedi di Italia dove Engineering è presente, come:
Roma | Milano | Torino | Napoli
L’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii.
