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Ciudad de México, México
Hybrid
We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable.
Babel es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos.
¿Cuál es nuestro plan estratégico?
¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas.
¿Qué buscamos?
Objetivo del puesto:
Liderar técnica e integralmente la actualización de múltiples plataformas, asegurando que las decisiones, diseños e implementaciones cumplan con los requerimientos funcionales y los estándares definidos de arquitectura, seguridad, infraestructura, datos y calidad.
Responsabilidades clave:
- Definir y sustentar soluciones y decisiones técnicas para el proyecto.
- Traducir requerimientos funcionales en soluciones técnicas implementables.
- Coordinar técnicamente a desarrolladores Middle y Senior, promoviendo mentoría y transferencia de conocimiento.
- Definir y asegurar lineamientos de desarrollo, arquitectura, seguridad y calidad.
- Liderar revisiones de código y asegurar el cumplimiento de estándares técnicos.
- Identificar anticipadamente riesgos, dependencias e impactos y definir acciones de mitigación.
- Coordinar decisiones y dependencias con Arquitectura, Seguridad, Infraestructura, Datos y otros stakeholders técnicos.
- Asegurar que las implementaciones sean mantenibles, escalables, seguras y alineadas con la arquitectura definida.
Retos del rol:
- Cerrar y sustentar las decisiones de arquitectura necesarias para la evolución de las plataformas.
- Coordinar técnicamente múltiples componentes, equipos y áreas especializadas.
- Anticipar riesgos y dependencias que puedan afectar la ejecución técnica.
- Balancear velocidad de entrega con estándares de arquitectura, seguridad y calidad.
- Conducir técnicamente al equipo sin convertir el rol en una posición de desarrollo Senior adicional.
Requisitos indispensables:
Experiencia:
- 8+ años de experiencia profesional en tecnología y desarrollo de software.
- 3+ años desempeñando funciones de liderazgo técnico, Technical Lead o responsabilidades equivalentes.
- Experiencia comprobable liderando técnicamente equipos de desarrollo y definiendo soluciones empresariales.
- Experiencia coordinándose con Arquitectura, Seguridad, Infraestructura, Datos y otras áreas técnicas.
- Experiencia en proyectos Agile y entornos empresariales de alta complejidad.
Tecnología:
- Angular.
- Java 8 a 17 y Spring Boot 2.7 a 3.
- Hibernate / JPA.
- Kafka y experiencia en integración mediante mensajería y eventos.
- PL/SQL y Oracle.
- Spring Security y RHSSO / RHBK.
- Desarrollo de APIs y servicios REST.
- Sonar, Fortify y prácticas de seguridad, calidad de código y análisis de vulnerabilidades.
- JBoss, Jenkins, Nexus / Nexus IQ, Bitbucket y Git.
- Jira y metodologías Agile.
- Experiencia en revisión de código, gestión de riesgos técnicos, dependencias y validación de Definition of Done (DoD).
Competencias clave (INDISPENSABLE):
- Liderazgo técnico y toma de decisiones.
- Pensamiento sistémico y visión integral.
- Comunicación clara técnica, funcional y ejecutiva.
- Negociación técnica y manejo de desacuerdos.
- Coordinación transversal y gestión de stakeholders.
- Priorización, anticipación y gestión de riesgos.
- Accountability y orientación a calidad.
- Mentoría y desarrollo técnico del equipo.
Deseable:
- Especialización, posgrado o certificaciones en arquitectura de software, Java/Spring, Red Hat, Cloud/DevOps, ciberseguridad o Agile.
Condiciones:
- Modalidad: Híbrida.
- Asignación considerada inicialmente por 4 meses.
#babel
¿Qué ofrecemos?
Babel, the great way to achieve the success.
¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad.
Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores.
Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación.
Además,
Esquema 100% Nomina
SGM Mayores, SGM Menores
Apoyo de Home Office
Beneficios corporativos superiores
¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos!
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