Business Development Manager (French) - CLO

Vos missions incluront notamment :

Account management : Superviser et suivre les renouvellements de contrat des clients existants de la renégociation à la facturation.
Présentation et négociation : promouvoir nos solutions auprès d'entreprises de toutes tailles (TPE, PME, grands groupes), ainsi qu'auprès de leurs équipes et dirigeants.
Stratégie : étudier les tendances du marché et définir des stratégies d'approche pour les secteurs dans lesquels CLO est déjà implanté ou souhaite se développer.
Gestion de projet : planifier les démos et les formations en collaboration avec notre Team Lead et l'équipe 3D Design.
Relation client : bâtir une relation authentique avec les clients (par e-mail, téléphone et sur site)
Analyse du marché : exploiter les données pour développer notre portefeuille client et faire évoluer les clients existants
Mise en réseau : agir comme point de contact avec les autres bureaux internationaux de CLO
Événementiel : planifier et animer des interventions lors de salons, séminaires, conférences et tables rondes.
Transversalité : travailler en étroite collaboration avec les équipes juridiques et le support administratif. 

Profil recherché

Expérience professionnelle : 3 à 5 ans d'expérience à temps plein en développement commercial, ventes B2B ou account management (hors stages).
Expertise : une connaissance de l'industrie textile et du cycle de développement d’un produit sera fortement valorisée.
Culture Tech & SaaS : une expérience dans un environnement SaaS ou Tech, alliée à une vraie passion pour les nouvelles technologies est un plus.
Communication & Pitch : une aptitude à captiver un auditoire et à valoriser nos solutions complexes avec clarté et conviction. Une expertise dans la création de documents, rapports et supports commerciaux.
Esprit d'équipe & Posture : collaboration, ouverture d'esprit et aisance à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires et internationales. La capacité à organiser et à mener à bien des projets en autonomie.
Langues : la maîtrise courante de l'anglais et du français indispensable
Mobilité : une disponibilité pour des déplacements ponctuels (visites clients et événements du secteur).

Avantages

• 1 mois de congé (Refresh month) offert tous les 5 ans d'ancienneté.
• 1 semaine de congés supplémentaire offerte entre Noël et le Nouvel An.
• Environnement de travail moderne et international avec un fort esprit de startup.
• Réelles perspectives d'évolution.
• Horaires de travail flexibles et politique de télétravail.