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Job Summary:
DESCRIPTION DE POSTE - Développeur Lead
Emplacement : Québec, QC; Montréal, QC ou Toronto, ON
Division : Ticketmaster NA
Cadre hiérarchique : Directeur senior, développement logiciels
Modalités du contrat : Permanent, 37,5 heures par semaine
Détails du poste : Cette offre d’emploi vise un poste actuellement vacant et à pourvoir immédiatement
L’ÉQUIPE
Vous rejoindrez l'équipe diversifiée de développeurs dévoués et hautement qualifiés. À titre de développeur lead chez Ticketmaster, vous dirigerez une équipe de développeurs et serez responsable de l’analyse, du codage et de la maintenance de la prochaine génération de services destinés aux fans pour Ticketmaster, le leader mondial de la gestion de billets pour les événements sportifs et de divertissement à grande échelle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres développeurs, propriétaires de produits et gestionnaires, ainsi que des représentants de l'entreprise, pour fournir des services uniques, de haute qualité, efficaces, maintenables et faciles à utiliser. Le logiciel sur lequel vous travaillerez sera utilisé par des millions de personnes dans le monde entier.
Une carrière chez Ticketmaster vous mettra au défi et vous impliquera. Nous soutenons les créateurs et les producteurs de spectacles et d’autres événements, tout en connectant plus de fans passionnés à ces événements. En tant qu'entreprise mondiale en croissance, nous pouvons véritablement offrir un monde d'opportunités pour élargir vos compétences et développer votre carrière. Visitez n'importe lequel de nos bureaux, et vous trouverez un mélange diversifié d'employés passionnés, aidant les fans du monde entier à se connecter avec les artistes, équipes et événements qu'ils aiment. C'est vraiment un environnement unique et gratifiant.
LE POSTE
En tant que développeur lead, vous dirigerez le développement et la livraison de notre plateforme mondiale de consommation qui génère plus de 10 milliards de dollars de revenus annuels. Vous serez responsable de fournir des solutions de haute qualité, maintenables et performantes. Vous devez réfléchir à la résolution de problèmes techniques complexes et à la maintenance à long terme ainsi qu'au coût des changements des solutions logicielles.
Vous dirigerez, gérerez et inspirerez les développeurs pour offrir la meilleure expérience de billetterie à travers le monde. Vous aiderez également les équipes à répondre aux exigences techniques, opérationnelles et commerciales.
Vous mettrez l'accent sur la collaboration et le soutien mutuel – partageant les flux de travail des projets avec des équipes réparties dans le monde entier, contribuant au code des services et applications mondiaux de base, et échange culturel entre les groupes de développement. C’est une période excitante pour se joindre à Ticketmaster, alors que nous travaillons à harmoniser nos technologies et nos produits à l’échelle mondiale.
Ce poste peut nécessiter que vous travailliez occasionnellement en dehors des heures normales de bureau et que vous participiez à une rotation de garde afin d’offrir du soutien 24 h/24, 7 j/7.
Merci de joindre votre CV en anglais à votre candidature.
VOTRE RÔLE
CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR (ou COMPÉTENCES TECHNIQUES)
Atouts :
VOUS-MÊME (COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES)
CULTURE TICKETMASTER
Nous sommes fiers de faire partie de Live Nation Entertainment, la plus grande entreprise de divertissement au monde.
Notre vision chez Ticketmaster est de connecter les gens du monde entier aux événements vivants qu’ils aiment. En tant que plus grande plateforme d’achat de billets au monde et premier fournisseur mondial d’outils et de services d’entreprise pour le secteur du divertissement, nous sommes les mieux placés pour concrétiser cette vision avec succès.
Nous faisons tout cela avec une passion intense pour les événements vivants et une culture inspirante et diversifiée animée par des leaders accessibles, des responsables attentifs et des équipes enthousiastes. Si vous êtes passionné par le divertissement comme nous, et que vous souhaitez travailler dans une entreprise dédiée à aider des millions de fans à vivre des expériences inoubliables, nous voulons faire votre connaissance.
Tout ce que nous entreprenons est guidé par nos valeurs :
Fiabilité - Nous comprenons que les fans et les clients comptent sur nous pour propulser leurs expériences de spectacles vivants, et nous comptons les uns sur les autres pour y arriver.
Travail d’équipe - Nous croyons que la réussite individuelle ne fait pas le poids comparativement au niveau de réussite qui peut être atteint par une équipe.
Intégrité – Nous nous engageons à respecter les normes morales et éthiques les plus élevées au nom des innombrables partenaires et parties prenantes que nous représentons.
Appartenance - Nous nous engageons à bâtir une culture dans laquelle chaque employé peut être lui-même, s’exprimer et avoir des opportunités de s’épanouir au même titre des autres.
ÉGALITÉS DES CHANCES POUR L’EMPLOI
Nous sommes des gens passionnés et engagés envers nos employés et allons au-delà de la rhétorique de la diversité et de l’inclusion. Vous travaillerez dans un environnement inclusif et serez encouragé à être vous-même au travail. Nous ferons tout ce qui est en notre pouvoir pour vous aider à concilier avec succès votre travail et votre vie privée. En tant qu’entreprise en pleine croissance, nous vous encouragerons à développer vos aspirations professionnelles et personnelles, à vivre de nouvelles expériences et à apprendre des personnes talentueuses avec lesquelles vous travaillerez. C’est le talent qui compte pour nous et nous encourageons les candidatures de personnes sans distinction de sexe, de race, d’orientation sexuelle, de religion, d’âge, de handicap ou de responsabilités familiales.
Ticketmaster Canada offrira des mesures adaptées pour les personnes handicapées qualifiées lors du processus d’embauche. Si vous éprouvez des difficultés à utiliser notre système de candidature en ligne et que vous avez besoin de mesures adaptées en raison d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à accessibilitycanada@ticketmaster.ca. Veuillez noter que cette boîte de réception est limitée aux demandes de mesures adaptées. Les CV vers cette boîte de réception ne seront pas pris en compte.
EXIGENCES LINGUISTIQUES
En raison de la nature de ce poste, le/la candidat.e sera appelé à interagir avec des clients, collègues, partenaires et fournisseurs, etc., anglophones. Une excellente maîtrise de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, est donc requise. Bien qu’une bonne maîtrise de l’anglais soit essentielle pour ce rôle, nous encourageons également les personnes ayant un niveau fonctionnel en français à poser leur candidature.
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JOB DESCRIPTION - Lead Software Developer
Location: Quebec, QC; Montreal, QC or Toronto, ON
Division: Ticketmaster NA
Line Manager: Senior Director of Engineering
Contract Terms: Permanent, 37.5 hours per week
Position Details: This job advertisement is for an existing, immediate vacancy
THE TEAM
You will be joining the diverse team of dedicated, highly skilled engineers. As a Lead Back End Developer at Ticketmaster, you will be leading an engineering team and will be responsible for analyzing, coding, and maintaining the next generation of fan-facing services for Ticketmaster, the global leader in ticket management for large-scale sports and entertainment. You will work closely with other developers, product owners and managers, and representatives from the business, to deliver unique, high quality, efficient, maintainable, and easy to use services. The software you will work on will be used by millions of people worldwide.
A career at Ticketmaster will challenge and engage you. We support the creators and producers of shows and live performances while connecting more passionate fans to these events. As a global and growing business, we can truly offer a world of opportunities to expand your skills and develop your career. Visit any of our offices, and you'll find a diverse mix of passionate employees, helping fans around the globe connect with the artists, teams and events they love. It truly is a unique and rewarding environment.
THE JOB
In the role of Lead Back End Engineer, you will lead the development and delivery of our global Consumer Platform which drives over 10 billion dollars of revenue annually. You will be accountable for delivering high quality, maintainable and performant solutions. You must think about solving complex technical problems and the long-term maintenance and cost of change of software solutions.
You will lead, manage, and inspire engineers to deliver the best ticketing experience across the globe. You will also help teams fulfill technical, operational, and business requirements.
You will emphasize collaboration and mutual support – sharing project workflow with globally distributed teams, contributing code to core global services and applications, and cultural exchange between development groups. It is an exciting time to join Ticketmaster as we are working towards aligning our technologies and products globally.
This position may require you to occasionally work outside of standard business hours and participate in an on-call rotation to provide support 24/7.
WHAT YOU WILL BE DOING
WHAT YOU NEED TO KNOW (or TECHNICAL SKILLS)
Nice to have:
YOU (BEHAVIOURAL SKILLS)
LIFE AT TICKETMASTER
We are proud to be a part of Live Nation Entertainment, the world’s largest live entertainment company.
Our vision at Ticketmaster is to connect people around the world to the live events they love. As the world’s largest ticket marketplace and the leading global provider of enterprise tools and services for the live entertainment business, we are uniquely positioned to successfully deliver on that vision.
We do it all with an intense passion for Live and an inspiring and diverse culture driven by accessible leaders, attentive managers, and enthusiastic teams. If you’re passionate about live entertainment like we are, and you want to work at a company dedicated to helping millions of fans experience it, we want to hear from you.
Our work is guided by our values:
Reliability - We understand that fans and clients rely on us to power their live event experiences, and we rely on each other to make it happen.
Teamwork - We believe individual achievement pales in comparison to the level of success that can be achieved by a team.
Integrity - We are committed to the highest moral and ethical standards on behalf of the countless partners and stakeholders we represent.
Belonging - We are committed to building a culture in which all people can be their authentic selves, have an equal voice and opportunities to thrive.
EQUAL OPPORTUNITIES
We are passionate and committed to our people and go beyond the rhetoric of diversity and inclusion. You will be working in an inclusive environment and be encouraged to bring your whole self to work. We will do all that we can to help you successfully balance your work and homelife. As a growing business we will encourage you to develop your professional and personal aspirations, enjoy new experiences, and learn from the talented people you will be working with. It's talent that matters to us and we encourage applications from people irrespective of their gender, race, sexual orientation, religion, age, disability status or caring responsibilities.
Ticketmaster Canada will provide reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities in the job application process. If you have difficulty using our online application system and need an accommodation due to a disability, please email accessibilitycanada@ticketmaster.ca. Please note this inbox is limited to accommodation requests. Resumes submitted to this inbox will not be considered.
LANGUAGE REQUIREMENT
Due to the nature of the role, this position involves interacting with English-speaking clients, colleagues, stakeholders, suppliers, and so forth. Therefore, a high level of proficiency in English, both verbal and written, is required. While a strong command of English is essential for this role, candidates with a working knowledge of French are also encouraged to apply. #LI-REMOTE
The expected compensation for this position in Ontario is: $116,000 - $145,000 CAD annually.
Live Nation Entertainment will never request payment or equipment purchases as part of the hiring process. Recruiters will only contact candidates from official Live Nation or affiliated brand email domains.
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