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Campinas, São Paulo, Brasil
Onsite
Sobre nós
Somos orgulhosamente brasileiros e populares, digitais sempre e presenciais quando o cliente quiser. Inovamos para dar acesso a serviços financeiros e oferecemos uma experiência que encoraja as pessoas a vencerem o hoje. Nossa razão de existir é clara: lutar por uma experiência bancária que acolhe e encoraja todos os brasileiros. E fazemos isso com disponibilidade, acolhimento e agilidade.
Nossa cultura, O Jeito Agi
Viver pelo cliente
Nosso principal ativo são os clientes. A empresa só existe se conseguir resolver suas dores, entregando produtos e experiências melhores que alternativas disponíveis no mercado.
Agir como empreendedor
Quantas empresas você conhece que cobram espírito de dono do time? Muitas, né? Mas quantas delas possibilitam que as pessoas sejam de fato donas? E não se trata de dar essa oportunidade para poucos, mas de tornar isso possível para todos. No Agibank é assim, então aqui você age como dono porque já é dono ou porque sonha em ser o próximo.
Crescer na jornada
Nossa cultura é forte. Então, só faz sentido empreender aqui caso você se identifique muito com ela. Se você é uma pessoa fanática por resultado, tem pavor de zona de conforto, vive em eterna busca por conhecimento, prefere as coisas ditas direto ao ponto e quer estar rodeada de pessoas que também são assim, você vai curtir muito sua jornada aqui.
Modelo de trabalho
Presencial • Campinas/SP
Nosso time de Tecnologia
Muito mais do que código e sistemas — é o meio essencial que torna possível o nosso modelo único, que combina o melhor do digital com a presença física e humana. Aqui, tecnologia não é um fim em si mesma, mas a ponte entre inovação e a experiência real do cliente. Atuam lado a lado com as áreas de negócio para garantir soluções robustas, escaláveis e centradas nas pessoas, sem abrir mão de um olhar técnico e científico aprofundado em frentes como desenvolvimento de software, infraestrutura, cibersegurança e arquitetura. É nessa interseção entre propósito, técnica e impacto que constroem o presente e futuro.
Sobre o Desafio
Liderar a evolução, sustentabilidade e capacidade de entrega das plataformas tecnológicas de uma instituição financeira, garantindo alinhamento com as estratégias de negócio, escalabilidade, qualidade, segurança e eficiência operacional. O profissional responderá pela capacidade de engenharia da sua área, liderando pessoas, arquitetura, resultados e transformação tecnológica — incluindo a adoção responsável de Inteligência Artificial como alavanca de eficiência e inovação.
Definir e executar a estratégia tecnológica e o roadmap evolutivo das plataformas sob sua responsabilidade.
Garantir a capacidade de entrega das equipes, promovendo previsibilidade, qualidade, produtividade e eficiência operacional.
Liderar coordenadores, especialistas e equipes técnicas, desenvolvendo sucessores e fortalecendo competências organizacionais.
Assegurar aderência aos padrões de arquitetura, segurança, resiliência, compliance e governança tecnológica.
Gerenciar capacidade, riscos, dependências e prioridades, realizando negociações de trade-offs entre tecnologia, produto e negócio.
Conectar indicadores técnicos aos resultados do negócio, apoiando decisões baseadas em métricas e dados.
Liderar iniciativas de transformação, modernização tecnológica, inovação e adoção de novas práticas e tecnologias, incluindo Inteligência Artificial quando aplicável.
Promover alinhamento entre áreas, removendo impedimentos organizacionais e facilitando decisões estratégicas.
Requisitos
Ensino Superior em TI, Engenharia, Computação ou áreas correlatas; pós-graduação/MBA é diferencial
Experiência sólida em liderança de times de tecnologia e gestão de plataformas, produtos digitais ou engenharia de software
Vivência em transformação tecnológica, gestão de stakeholders, indicadores, orçamento e priorização
Conhecimento em arquitetura de software, cloud, observabilidade, segurança, riscos, métodos ágeis e métricas de desempenho
Liderança, visão estratégica, comunicação executiva, decisão baseada em dados e capacidade de conduzir mudanças
Diferenciais
Experiência no setor financeiro e familiaridade com requisitos regulatórios
Vivência com adoção de IA aplicada à engenharia e operação
Conhecimento de FinOps e frameworks de Platform as a Product
Inglês técnico fluente
Empresa contratante: Hypeflame
Programa Tô de dono
O Tô de Dono é mais do que um programa de incentivo a longo prazo – ele é o reconhecimento de quem vive diariamente a nossa cultura. A cada ano, o Programa tem novos participantes, colaboradores que se tornam donos do negócio e ganham com a valorização do Agibank sempre que a empresa cresce. Então, quem faz parte dessa história é quem mergulha de cabeça nos desafios para entregar grandes resultados. É assim que construímos, verdadeiramente, uma cultura de donos. Aqui, a fórmula é simples: você cresce. O Agibank cresce com você.
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